جامعة فيلادلفيا و《محاكاة》 تعززان الشراكة لتأهيل طلبة الأعمال مهنيًا   |   《المعونة الوطنية》و《التدريب المهني》 وجمعية شعاع الأمل يوقعون اتفاقية للتمكين الاقتصادي للأشخاص ذوي الإعاقة   |   Orange Jordan Launches 《Champions Campaign》 with Exclusive Offers and an Exceptional Customer Experience   |   ​الضمان والبلديات: نحو خطة تشبيك لتوسعة المظلة التأمينية   |   القاعدة السريّة و تأزيم الداخل العراقي   |   مركز زين للرياضات الإلكترونية ينظّم بطولة PMNC PUBG MENA WC بالتعاون مع Tencent العالمية   |   مؤشر الرقمنة للشركات الصغيرة والمتوسطة المملوكة من النساء ضمن مبادرة 《 She’s Next》   |   السياحة العلاجية إذ ترتقي لأولوية بلد    |   عمّان الأهلية وجامعة البترا تنجحان في أول تشغيلة صناعية لغذاء وظيفي مبتكر لدعم صحة الجهاز الهضمي   |   عمان الاهلية تعقد ورشة عمل لطلبة الدراسات العليا بأساسيات برمجية SmartPLS   |   الأميرة سمية بنت الحسن ترعى افتتاح مختبر العمليات الأمنية في جامعة الأميرة سمية للتكنولوجيا بالتعاون مع البنك الأردني الكويتي   |   سامسونج تفتح الباب أمام صناع المحتوى الإبداعي في المنطقة للمشاركة في الموسم الثالث من برنامج Galaxy Circle   |   Orange Jordan Offers Two-Week Unlimited Internet for Hajj at JD 15   |   البنك العربي يدعم مشاريع تشجير مستدامة في محافظة مادبا   |   زين تواصل دعم استدامة شجرة الملّول في غابات اليرموك   |   أمام لجنة العمل النيابية لتعديل المادة 90 من 《الضمان》   |   قبل أن تقرر أين تكون أولوياتك   |   بمشاركة طلبة فلسطينيين: الرباط تحتضن غدا الدورة السادسة لمحاكاة القمة الدولية للطفولة من أجل القدس   |   عرض جديد من أورنج الأردن في موسم الحج   |   مليون دينار صادرات تجارة عمان بالثلث الأول للعام الحالي 2026 ا   |  

《العمل》 تثمن مبادرة بعض الشركات والمؤسسات دفع اجور العاملين كاملة


《العمل》 تثمن مبادرة بعض الشركات والمؤسسات دفع اجور العاملين كاملة

ثمنت وزارة العمل الدور الذي قامت به عدد من المؤسسات والشركات التي اعلنت عن مبادرتها بدفع أجور العاملين بها الذين لا يتطلب منهم القيام بعمل خلال هذه الفترة وذلك بشكل كامل دون أي تخفيض بالرغم من أن أمر الدفاع رقم ٦ لسنة ٢٠٢٠ كان قد أتاح لتلك الشركات و المؤسسات تخفيض رواتب العاملين بها الذين لا يعملون بعد موافقة وزارة العمل، حيث عبرت تلك الشركات والمؤسسات عن عدم رغبتها من الاستفادة مما أتاحه لها أمر الدفاع رقم (6) لسنة 2020 من امكانية تخفيض الاجور الى 50% بحد ادنى أو الى الحد الادنى للاجور.

هذا واعلنت هذه المؤسسات ذلك بالنسبة لشهر نيسان والبعض الاخر بشكل مفتوح، وبنفس الوقت قدرت الوزارة وضع الشركات التي تقدمت للاستفادة من امر الدفاع بتخفيض الرواتب للعاملين الذين لا يتطلب منهم العمل وذلك بسبب الضغوط المالية والاقتصادية التي تعاني منها .

هذا وقد وجه وزير العمل نضال البطاينة رسائل شكر وتقدير لكل من تلك الشركات على مبادرتها الإيجابية والإنسانية في مثل هذه الظروف الاستثنائية.

وتجدر الاشارة الى ان تلك الشركات التي أعلنت عن عزمها على تسليم الاجور كاملة دون التقدم لطلب أي تخفيض هي :
- شركة مناجم الفوسفات الاردنية
- شركة النقليات السياحية الاردنية / جت.
- مجموعة شركات طلال ابو غزالة.
- مجموعة شركات ابراهيم الناعوري.
- مدرسة وروضة اكاديمية اوائل القصر النموذجية.
- شركة المزار للمقاولات
- مطاعم تشيلي ويز
- شركة ابداع بلا حدود
- شركة حجازي للاجهزة الطبية
- الشركة الأردنية لسحب الألمنيوم
- شركة الحمد للإنشاء والتطوير
- شركة الوديان
- شركة الوادي الحديثة
- المنى للإستثمارات الزراعية
- شركة جلعد.

هذا وقامت الوزارة بتسليم رسائل الشكر إلى تلك الشركات مع مقولة جلالة الملك عبدالله الثاني ابن الحسين حفظه الله خلال خطابه الاخير الذي وجهه للاردنيين #شدة_وبتزول ، وستقوم الوزارة بشكل دوري بنشر أسماء المؤسسات والشركات التي تقوم بذات المبادرة، كما سيتم وضع اسماء تلك المؤسسات بقائمة لغايات الاطلاع عليها من قبل الجميع مع تأكيد الوزارة على ان دافع تلك المؤسسات هو انساني ووطني بالدرجة الأولى.